Perfil del puesto:

• El subdirector depende directamente del director(a) del plantel y colabora con éste(a) en el ejercicio de las funciones que le encomiende.

Corresponde al subdirector:

• Colaborar con el director en la planeación, programación organización supervisión y evaluación de las actividades del plantel.

• Suplir al director de la escuela; Mantener en operación los sistemas de organización y administración existentes, para el desarrollo de las funciones y actividades del plantel.

• Vigilar el cumplimiento de las funciones asignadas a las unidades administrativas subordinadas al director del propio plantel.

• Controlar el orden y la disciplina del alumnado y personal escolar dentro del ambiente propicio para el buen funcionamiento del plantel.

• Firmar, por acuerdo del director, la correspondencia dirigida al personal de la escuela, a los alumnos y a quienes ejerzan la patria protestad o tutela.

• Intervenir, en ausencia del director, en la resolución de los problemas de orden interno de la escuela y dictar medidas precautorias destinadas a resolverlos, informando oportunamente al director para los fines a que hubiere lugar.

• Acordar regularmente con el director del plantel los asuntos relativos a su comportamiento y dar acuerdo a sus subordinados.

• Proponer al director los procedimientos que, a su juicio, sea necesario implantar en el área de su competencia, así como las modificaciones a los ya existentes.

• Asignar a sus subordinados, por acuerdo del director del plantel, comisiones relacionadas con la naturaleza de sus cargos.

• Concurrir a las juntas del personal escolar, convocadas y presididas por el director del plantel, y levantar las actas correspondientes.

• Formar parte del Consejo Consultivo Escolar del plantel, con carácter de secretario del mismo, de acuerdo a las disposiciones normativas establecidas para el caso.

• El subdirector podrá suplir al director de la escuela, durante sus ausencias temporales, y asumirá todas aquellas obligaciones.